人力资源社会保障部务虚会在京召开

　　尹蔚民要求，深入学习贯彻***同志“七一”***精神，不断提高人力资源社会保障事业科学化水平

　　本报北京讯 （记者 赵振宇）7月25日至26日，人力资源社会保障部在北京召开务虚会，深入学习***同志“七一”***精神，紧密联系人力资源社会保障工作实际，研究新情况，解决新问题。中组部副部长、人力资源社会保障部部长尹蔚民在会上强调，要以“七一”讲话精神为指导，坚决贯彻落实***、***的决策部署，不断增强对工作规律性的把握，不断提高人力资源社会保障事业的科学化水平，全面推进各项工作取得新发展。

　　尹蔚民指出，要科学分析人力资源社会保障事业面临的形势。今年是“十二五”开局之年，在***、***坚强领导下，经过全系统的共同努力，人力资源社会保障工作开局良好，进展顺利，实现了时间过半、任务过半，上半年全国城镇新增就业655万人，新农保试点地区参保人数达到14201万人，城镇五项社会保险基金收入10520.4亿元，同比增长26.6%。几项重点工作陆续推进，人力资源社会保障事业发展规划和专项规划相继出台，基层基础工作得到加强。在看到成绩的同时，也要清醒地认识到人力资源社会保障工作还存在不少困难和问题，还面临不少新情况和需要解决的新问题。

　　尹蔚民要求，要准确把握提高人力资源社会保障事业科学化水平的基本要求。要坚持围绕中心、服务大局，这是提高人力资源社会保障事业科学化水平的根本要求，要自觉把人力资源社会保障工作放在全党全国工作大局中去思考、去定位、去谋划、去推进。要坚持民生为本、人才优先，这不仅是人力资源社会保障工作的主线，也是提高事业科学化水平的主线，要把这条工作主线贯穿于各项工作，体现到谋划工作的思路中、推进工作的措施中和每一位干部职工的自觉行动中。要坚持与时俱进、改革创新，这是提高人力资源社会保障事业科学化水平的不竭动力，要力争在一些重点领域和关键环节取得突破。要坚持求真务实、真抓实干，这是提高人力资源社会保障事业科学化水平的作风保障，要采取各种有效措施，把党的利民惠民政策落到实处。要坚持统筹兼顾、协调推进，这是提高人力资源社会保障事业科学化水平的重要方法，要以重点突破带动工作的整体推进。要坚持顶层设计、健全制度，这是提高人力资源社会保障事业科学化水平的制度保障，要站在全局和战略的高度，进行系统思考、总体设计，以增强工作的前瞻性、整体性和平衡性。

　　尹蔚民强调，要全面做好下半年各项工作。要确保完成全年就业目标，继续把高校毕业生就业工作放在首位，统筹做好农民工和就业困难人员的就业工作。要加快完善社会保障体系，扎实推进城镇居民养老保险试点工作，做好新农保试点扩面工作，两项试点覆盖面都要完成60%的目标，并做好明年全面实施的准备工作。要统筹推进各类人才队伍建设，深化人事制度改革，稳妥推进工资收入分配制度改革，切实维护劳动关系和谐稳定。

　　最后，尹蔚民还对在全系统窗口单位和服务部门深入推进创先争优活动提出要求。

　　人社部副部长、党组副书记孙宝树，中组部副部长、人社部副部长李智勇，人社部副部长杨志明，人社部副部长、国家公务员局党组书记、副局长杨士秋，人社部副部长王晓初、何宪、胡晓义、信长星，人社部副部长、国家外专局局长、党组书记张建国，中纪委驻部纪检组组长袁彦鹏出席会议，并就各自分管的工作进行了总结和部署。各省、自治区、直辖市人社厅局，福建省公务员局，新疆生产建设兵团人事局、劳动保障局负责同志结合工作中的重点难点问题，交流了工作情况和思路。人社部部属各单位和公务员局各司主要负责同志参加会议。