保税区召开2010年度企业人力资源服务工作座谈会

　　为加强与企业的沟通和了解，准确掌握企业人力资源方面的需求，近日，保税区召开了年度企业人力资源服务工作座谈会，共有44家重点企业的人力资源经理参加了会议。 　　此次会议对重点商贸型企业和重点生产型企业分别进行组织召开，有针对性地对企业人力资源服务需求进行深入探讨与交流。相对去年裁员减员的情况，今年大家普遍反映用工紧缺问题和引才难问题，尤其是技能人才和高层次人才。对此，大家都纷纷献计献策，开展热烈讨论，分析、交流引才留才的措施和方法，为下一步有效开展人力资源配置工作和构建良好的区域人力资源环境提供了帮助。 　　会上，中心分管主任提出，2010年人力中心将紧紧围绕区域产业发展的要求，针对应届毕业生、中高层管理技术人员和技能人才这三类人才，开好五趟引才“直通车”，即走进企业的“公交车”、外引人才的“长途车”、校企对接的“碰碰车”、虚拟市场的“跑跑卡丁车”和专项服务的“救护车”。（2010-01-22）