江东区在社工人才队伍中探索推行五个一工作责任制

　近日，江东区在总结百丈街道试点经验的基础上，在全区社工人才中探索推行“一线一日一点一簿一册”“五个一”工作责任制，进一步规范社工人才的教育管理。  　“一线”指的是社区工作者线上工作。社区根据每位社区工作者的特长与本人意愿双向选择的原则，负责社区某一方面的工作。规定每个大学生社工在负责自己的“一线”工作的同时，实行兼职轮岗制，加快对社区工作的了解，也让老社工当好“传、帮、带”的角色。  　“一日”指的是每位社工每天分上、下午两次去片区走访，也称“一日两巡”。针对小区居民关于现在的社工下片区少了，坐在电脑前的时间多了反映，也为了能让大学生社工尽快地熟悉社区的环境，推出了这项的制度。  　“一点”指的是联户。每位社区工作者按每人300户的原则划分片区，实行属地管辖，建立属地管辖责任制。 　　“一薄”指的是民情实录，即民情日记。每位社区工作者必须把每天接待、走访居民的相关事件做好记录，并做好回访工作。 　　“一册”是指居民花名册。每位社区工作者要熟练掌握包片内300户的基本资料，实行动态管理，及时更新。 同时，建立督查机制。各社区书记、主任定期对各社工“和谐民情五点通”相关工作进行督查，促使各项工作落到实处。（2009-08-24）