市人社局召开2018年市本级人力资源和社会保障工作会议

                    2月11日，2018年市本级人力资源和社会保障工作会议在河池市社会保险事业局七楼会议室召开，主要任务是总结2017年市本级人力资源和社会保障工作，对2018年工作进行研究部署。  

    会议部署通报了2017年人社主要工作完成情况，各分管领导依次对2018年各自分管的工作作了具体部署。

    黄柯云局长充分肯定了2017年人力资源和社会保障工作取得的成绩，对2018年的工作，他要求：2018年要以党的十九大精神为指导，以更加昂扬的斗志，努力推动全市人社事业再上新台阶：一是狠抓“两个深入”。要深入学习贯彻党的十九大精神，用十九大精神引领全市人力资源和社会保障工作提质发展；要深入开展“不忘初心，牢记使命”专题教育活动。二是实现“三个突破”。在医疗保险制度改革上实现新突破，积极推进落实职工医保个人账户家庭共济共享，积极探索拓展参保职工在网页或各类网络平台即时自主办理个人账户“授权使用”渠道，及时调整门诊特殊慢性病政策；在农民工工资保证金缴存管理改革上实现新的突破，积极探索实行政府投资项目由财政统一担保制度；在推动改善干部职工福利待遇上实现新的突破，在稳定干部职工现有津贴补贴的基础上，积极争取，力争再增加或恢复一些必要的改革性补贴。三是做好八项工作。紧紧围绕党的十九大赋予人社领域的新任务、新要求，切实抓好就业培训、社会保障、劳动关系、人事管理、人才工作、工资收入分配、扶贫攻坚以及党风廉政等八大工作，并把这八项工作与“六大行动”有机结合起来，统筹协调，全面推进，务必确保圆满完成。

    最后，黄柯云局长突出强调了抓好人社领域扶贫工作、社保基金安全和人事考试安全工作、春节期间农民工工资保障工作以及持续加强党建和党风廉政建设工作等四个方面的工作。他要求，春节期间值班的领导和同志要按照区厅和市委的要求，按时到岗做好值班工作，发生问题及时报告，快速处置，确保安全和稳定。