省人社厅召开跟班学习人员驻村扶贫工作队员及挂职锻炼干部工作座谈会

省人社厅召开跟班学习人员、驻村扶贫工作队员及挂职锻炼干部工作座谈会

2月6日下午，省人社厅召开了全厅跟班学习人员、驻村扶贫工作队员及挂职锻炼干部工作座谈会。省委组织部副部长、省人社厅党组书记、厅长崔茂虎主持了会议。

座谈会上，15名同志分别代表围绕挂职锻炼期间的学习工作收获、存在的困难、工作建议进行了发言。崔茂虎逐一对大家的发言进行了点评，并对所提出的问题进行了解答。

崔茂虎指出，省人社厅跟班学习人员、驻村扶贫工作队员及挂职锻炼干部坚决服从厅党组的安排，在挂职锻炼期间，严守工作纪律和廉洁纪律，认真履职尽责，通过挂职达到了开阔视野，增长才干，畅通渠道，促进工作的目的。

会上，崔茂虎对挂职干部提出了五条要求：一是要珍惜锻炼机会。全体跟班学习人员、驻村扶贫工作队员及挂职锻炼干部要充分珍惜厅党组给予的学习锻炼机会，从学习、工作、生活、作风上从严要求自己，以实际行动展示人社干部良好形象；二是要加强学习调研。积极吸取挂职地方好的经验做法，理论联系实际，在挂职结束后撰写“毕业论文”，将挂职锻炼的成果转化为推动工作的动力。三是要加强双向对接。加强省厅与挂职单位的对接，当好信息员，及时反馈有利于推进工作的新情况，做好上情下达和下情上达；四是要强化党员意识。挂职锻炼干部要主动参加挂职锻炼所在单位党组织活动，服从组织安排和任务分工，协助做好所在党组织的党建工作；五是要促进工作双向落实。严格落实“双联双挂双推进”要求，在思想认识进一步提高、工作思路进一步清晰、工作要求进一步明确、工作效率进一步提升，促进所在挂职单位工作和省厅重点工作“双向落实”。

同时，崔茂虎对加强挂职干部管理提了三点要求：一是要不断加强管理，严格挂职锻炼工作纪律，持续加强服务意识，对不合格的挂职干部实行召回制度；二是要不断拓宽干部选派渠道和领域，做好选派工作，着力提高干部综合素质；三是要提高挂职锻炼实效，对跟班学习人员、驻村扶贫工作队员及挂职锻炼干部进行量化考核。确保跟班学习人员、驻村扶贫工作队员及挂职锻炼干部得到真正的培养锻炼。