我市利用信息化手段开展无纸化人事考试

为提高人事考试效率，降低考试成本，我市积极探索推行无纸化考试，近日市人事考试院根据招聘单位的考试需求，利用计算机考试机房协助用人单位顺利完成了900多名考生的上机操作考试，本次考试考生无需携带考试文具，只需在电脑上点击鼠标就可完成考试（俗称“无纸化”考试）。考试试题为客观题，由系统自动生成，题目和备选答案选项的顺序由系统随机排列，考生作答完毕提交答卷，系统自动进行评卷，成绩立刻显示在电脑屏幕上，考试过程公开透明，大大缩短了考试周期。

此次考试是我市人事考试机构借助信息化手段探索考试方式的又一次尝试，也是我市首次大规模的开展“无纸化”考试，收到了良好的效果，得到了招聘单位和考生的充分肯定。我市将在今后的人事考试中，继续推广“无纸化”考试模式，更好的为招聘单位和考生服务。

图.考试现场
 

                               （市人事考试院供稿）

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