姑苏区持续创新优化自主择业军转干部管理服务
近日,姑苏区自主择业军转干部档案管理、年度审核登记和退役金发放三项工作获苏州市相关部门高度评价。为做好自主择业军转干部服务管理工作,区人社局主动服务、规范管理:
一是专人专岗、专网专管。为完成全区自主择业干部信息录入,区人社局设置专人专岗,并于今年3月率先将自主择业信息平台专网建设落实到位。同步引进人脸识别和指静脉识别等先进设备,进一步优化人员识别手段,健全身份核实和年度审核登记制度,完成六类信息台账制定,扎实做好服务管理信息基础,确保将全区军转干部纳入动态管理机制范围内。
二是以人为本,注重关怀。建立完善区本级、街道、社区三级联动机制,广泛开展节日走访慰问、年度健康检查、具体个人帮扶等服务工作,协助自主择业军转干部组织关系及时落地,并定期参加组织生活。抓牢各关键时间节点,多形式多渠道沟通交流,及时了解自主择业军转干部们所思所想,动态掌握实际工作生活需求困难,做到有问题及时解决、有困惑及时消除、有矛盾及时化解。
三是树立典型,正面引导。广泛树立先进典型,注重鼓励自主择业干部在创就业岗位、社区党组织、志愿服务等各方面发挥带头作用。用好用足自主择业军转干部创业示范基地落地姑苏区的政策优势,积极扩大宣传,做好创业服务工作,争取全区军转干部干事创业热情持续高涨。;
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