吴江精英人才招聘会助力企业精准揽才

    3月26日上午，由吴江区就管中心联手人才金港共同举办的“精英人才招聘会”，在人社大厦二楼多功能厅顺利举行。此次招聘会专门面向企业中高端岗位和高层次求职者，通过猎头寻访模式进行精准匹配，为服务吴江区企业精英人才需求、推动转型升级提供了崭新平台。
    根据节后开展的一系列企业用工调查，吴江区就管中心了解到在新常态背景下，企业用工结构也呈现新的特征。突出体现在基层操作类岗位需求放缓，中高端岗位需求增长明显，尤其是具备特定技术能力和资深从业经历的高层次人才最为紧缺，单纯依靠常规招聘手段效果并不理想。为此，吴江区就管中心在延续去年成功经验的基础上，进一步缩短服务周期，推出了今年首场“精英人才招聘会”。在此次招聘会的筹办过程中，吴江区就管中心重点把握“人岗精确匹配”原则。一方面通过邀请函的方式向区内企业征集岗位需求信息，并对岗位数量、薪资待遇，职务级别等做了相应限制。另一方面联手人才金港利用人才数据库信息，向区内外符合任职要求的求职者展开1:3以上的定向邀约，“点对点”寻访岗位候选人。通过这种介于现场招聘与猎头招聘之间的新型模式，确保企业与人才间的对接更加精准。
    据统计，当天共有亨通集团、康力电梯、法兰泰克等10家区内知名企业，携财务、人事、工程师等超过15个中高端岗位到场参会，年薪普遍在10万以上。在求职者方面人数也达到67人，其中吴江本地人才41人，外地人才26人。本科以上学历占比79%（其中硕士以上25%），95%以上具备3年以上相关工作经验。从岗位匹配程度来看，52%的求职者与企业达成了初步意向。

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