高新区组织200余家单位开展职称工作培训

    3月18日，高新区人社局组织开展了全区职称工作培训，邀请了苏州市职称办负责人作专题辅导讲座，解答了职称申报评审方面的疑难问题，区内200余家企事业单位职称工作负责人参加培训。
    职称培训主要解读了今年的中、高级职称申报政策，针对申报条件中的学历、工作年限、职称计算机考试、论文等要求进行逐条解析。并着重强调了“诚信”的重要性，对于职称申报中论文抄袭等造假行为零容忍，提醒企事业单位职称工作负责人要真正负起审核责任、把好关。此次培训把更多时间留给了咨询答疑环节，现场提问踊跃，大家把平时职称申报过程中遇到的各种疑难问题都提了出来，有人甚至带来了自己的职称申报材料，请专家现场“把脉”、“开药方”。
    全区职称工作培训进一步加强了区内企事业单位职称工作意识和职称申报的积极性，提升了专技人员的职称工作水平，使职称申报者对申报程序和各项条件的把握更加准确到位。2014年，全区共评定初级职称2333人，中级职称371人，高级职称67人。今后将继续推进专业技术人员队伍建设，提升职称工作水平，激发专业技术人员创新创业热情，为在苏南国家自主创新示范区建设中争当排头兵提供人才保障。



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