姑苏区农民工工资支付检查专项行动成效显著

    为切实维护农民工的合法权益，自2013年11月20日起至2014年1月20日，姑苏区人社局在全区范围内组织开展农民工工资支付检查专项行动。专项行动期间，共对2619家用人单位进行了排查，对383家用人单位开展了专项执法检查，为农民工追回拖欠工资559万余元，涉及农民工1562人，处罚企业1家，无发生一起暴力讨薪或集体越级上访讨薪事件。
    一是制定方案及早部署。2013年11月初，区人社局联合区公安分局、工商分局、住建和市容市政局、总工会等部门联合召开了农民工工资支付检查专项行动部署会，研究下发《姑苏区关于开展农民工工资支付专项检查活动的实施方案》，成立由人社局分管局长任组长，人社、公安、住建、工会、工商等单位为成员的区农民工工资支付检查领导小组，建立定期通报制度、联络员制度和应急处置机制等工作制度，保障专项行动的有效开展。
    二是集中宣传营造氛围。将宣传活动贯穿专项行动始终，共组织以“欠薪投诉举报”为主题的劳动法律法规宣传咨询活动10余场，发放宣传材料1.2万多份、《致辖区广大劳动者的一封信》1万多张，组织入企发放区人社局《关于开展解决企业工资拖欠问题的通知》和工资支付自查自纠表4000多份及劳动保障法律法规选编1000多本。同时，通过姑苏晚报、苏州电视台等媒介，及时发布专项行动开展情况。
    三是广泛排查联合执法。区人社、住建、工会和各街道共分头组织辖区用人单位开展工资自查自纠，涉及职工7.18万人，其中农民工5.71万人，排查出劳资纠纷隐患68起，并及时上报化解。同时，加大联合执法检查力度，对区属在建工地和劳动力密集型企业进行抽查，共抽查用人单位383家，涉及员工7685人，查处拖欠工资企业47家，并对存在拖欠工资问题的企业当场责令改正，落实专人***督办，
    四是劳资纠纷有效处置。开辟绿色通道，成立快速处理小组，实行全天候值班，企业、劳动者可就近在所属街道劳动监察协理中队进行咨询、投诉举报；及时派员至集体劳动争议现场，引导职工依法维权，指导填写相关证据材料等，对涉及劳动者工资问题优先处理，对工资集体争议案件快立快审快结。;        

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