昆山市人社局积极应对春节后企业用工问题

    为有效缓解在昆务工人员春节期间大批返乡对该市企业用工造成的压力，市人社局未雨绸缪，防范未然，认真做好各项应对举措，全力确保全市人力资源供求继续保持基本平衡状态。
    一是做好调查分析。组织开展就业和用工调查，第一时间掌握在昆务工人员春节前后就业安排和企业用工需求情况，并根据采集数据，科学分析春节后全市人力资源供求情况，为相关领导和企业负责人决策提供参考。
    二是加强宣传引导。一方面积极引导企业改变用工观念，改善用工条件，提高招聘效率，发挥“老乡带老乡”的倍增效应，进一步提高节后返岗率，降低节前返乡率，稳定职工队伍。另一方面印发《致来昆务工朋友的公开信》，主动宣传昆山良好的用工环境，并认真做好最低工资标准上调的准备工作和社会保险政策调整工作，确保各项政策落实到位，吸引农民工节后继续返昆工作。
    三是深化人力资源合作。继续加强与中西部地区相关部门、职业院校的沟通交流，充分发挥70家人力资源合作基地和校企合作平台促进劳动力资源有序转移的积极作用，并将在节后大力开展赴陕西等地的组团招聘活动，引导更多劳动力来昆就业。;        

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