全力以赴推进城乡社会养老保障制度一体化全市养老保险工作会议确定今年工作目标
3月23日,全市养老保险工作座谈会在昆山市召开。会上,局养老保险与工资处和市社保中心分别布置了今年养老保险工作的各项具体任务。市人力资源和社会保障局局长王庆华到会并作了讲话,副局长吴友良进行了会议总结。各市、区人力资源和社会保障局分管局长,养老保险科科长和社保经办机构负责同志参加了会议,各市、区作了交流发言。
王庆华局长指出,近年来,我市养老保险工作取得了很大成绩,可以概括为“变化大、创新多、突破多”,城乡养老保障一体化取得了前所未有的成效,面对金融危机中采取了积极有效的应对举措。暂缓调整了社会保险缴费基数下限,有效调节了扩面征缴力度,仅暂缓调整社会保险缴费基数下限一项就为企业减轻负担10亿元左右,切实帮助企业渡过了难关。当前,我们正逐渐走出国际金融危机的困难时期,社会保障城乡一体化已成为摆在我们面前的一项十分重要的工作,为此,就如何做好当前形势下的社会养老保险工作,王庆华局长提出了三个方面具体要求:
一、发挥社会保险在推进产业转型升级中的作用。一是要以前所未有的政策和工作力度推进人才工作。要高度认识高端人才在促进转型升级中得重要作用,在社会保险工作上如何促进人才开发需要认真研究,除了在保障待遇上加大倾斜力度以外,在企业年金方面也要有针对性的探索吸引高层次人才的优惠政策;二是通过社会保险政策调整来推动企业转型升级。部分社会保险缴费基数、比例没有达到省定标准的地区,要审时度势,改变思维方式,主动向当地党委、政府领导进行汇报,适时提高费基和费率,有效促进企业转型升级,保持存量,提高质量,优化经济结构。
二、全力以赴推进社会保障城乡一体化。我市作为省确定的城乡一体化先行先试的试点地区,城乡一体化是省委、省政府交给苏州的一项重大政治任务,一定要结合我市统筹发展、城乡差别不大等优势和特点,全力以赴加以推进。部分地区在推进养老保障城乡一体化中过程中的一些具体做法要认真汇总分析,积极向上级汇报,争取省里政策支持。
三、努力提升社会保险经办能力和服务水平。提升经办能力和服务水平是社保经办机构永恒的主题,提出了“完成好任务,经得起检查,让服务对象满意”的总体要求。高度重视经办能力的提升,狠抓作风效能建设,创新服务手段和提高服务水平。
吴友良副局长在总结发言中充分肯定了全市各级人力资源和社会保障部门在2009年养老保险工作中取得的成绩。同时要求在今年工作中,围绕市委市政府“稳增长、促转型、惠民生”的决策部署,落实养老保障“扩面与提标并重”的总体要求,做到政策上强调规范、经办上强调让群众满意。规范,就是要围绕规范职责管理、规范政策执行、规范制度措施、规范工作程序、规范基金管理、规范服务行为六个方面下功夫,使养老保险职责管理更加明确、政策执行更加到位、制度建设更加完善、监督管理更加有力、工作程序更加公开、服务保障更加优质。努力开创养老保障制度城乡一体化新格局,着力提高城乡居民养老保障待遇水平,积极应对转移接续、省级统筹、做实帐户等一系列养老保险新政。让群众满意,加强经办能力建设,就是要围绕加强内控制度、提升信息化标准化水平、搞好数据统计和监测分析、抓好业务档案管理四个方面下功夫,践行好记录一生,***一生,服务一生,保障一生的社保经办理念。(局养老保险处)
;