南北劳务合作交流开新局示范乡镇所建设显成效

               我市与宿迁市的对口劳务合作交流已走过了八个年头。在政府与社会的关注下，双方劳动保障部门互动密切。随着经济社会的快速发展，双方人力资源供需形势发生了较大变化，交流合作由单纯的劳务输出入逐步拓展到劳动就业管理及服务领域，向复合型演化。

    2009年，苏州、宿迁两市劳动保障部门订立了《2009年苏州―宿迁劳务合作交流协议书》，其中“共建示范性乡镇劳动保障所”是双方在统筹城乡就业前提下，加强农村劳动保障工作平台建设的尝试。

    我市的常熟市、昆山市、吴江市、张家港市和吴中区分别与宿迁市泗洪县朱湖乡、沭阳县沂涛镇、泗阳县高渡镇、宿豫区关庙镇和宿城区河滨街道共建了示范性的乡镇劳动保障所，通过了宿迁市劳动保障部门组织的验收。2009年，5个市、区共援助对口单位市场建设费18万元及电脑3台，合计19.8万元。此外，太仓市也加强了与连云港市灌南县的对口交流，捐赠对方人力资源市场价值3万元的“远程视频招聘系统”一套。

    在我省 “南北劳务对接招聘月”期间，我市采取市县联动、主辅结合的办法，共组织58家用人单位，提供4800余个就业岗位，在宿迁市设立招聘主会场，在沭阳县、泗洪县、泗阳县和连云港市灌南县设立分会场，由苏州市各对口挂钩的市县分别实施现场招聘，避免农民兄弟长途跋涉进场应聘，可以在应聘成本最小化的前提下，实现有效转移就业。2009年度，我市新吸纳宿迁市劳动力1.71万人，圆满达到预定目标。（市就管中心）


       

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