青年见习基地助失业青年积累工作经验提高就业能力首批22家见习基地提供岗位逾500个
市劳动保障局以学习实践科学发展观为动力,千方百计促进就业,全力建立青年见习基地。通过组织各类高校、职技校、普通中学毕业生毕业后一时难以就业的人员,进入政府认定的见习基地进行一定期限的全日制工作见习,不仅有助于失业青年积累工作经验、提高就业能力,对应对当前全球金融危机,稳定我市就业岗位也起到了积极的推动作用。日前,苏州市东菱振动试验仪器有限公司等22家单位被认定为苏州首批青年就业见习基地,共提供见习岗位逾500个,主要集中在IT电子通讯、金融服务和机械加工等行业,岗位技术含量相对较高。
凡属《苏州市产业发展导向目录》中鼓励和允许发展的行业,且经营管理机制完善,见习岗位设置、见习计划制定合理,并能持续提供10人以上见习岗位的各类单位可申报,经审核批准后成为见习基地。同时申报单位还要符合下列条件:所提供岗位具有一定知识技术含量或可引导青年创业:所提供岗位属于人力资源市场较为紧缺的工种或具有就业潜力;具备一定的带教师资力量。市青年见习工作领导小组办公室每年还将定期对所有见习基地进行检查,检查内容包括见习岗位设置的合理性,能否持续提供较多见习岗位情况,见习计划的执行进度,见习实训效果,见习学员评价等。
凡具有本市常住户口,年龄在16~25周岁(经确认为就业困难人员年龄可适当放宽至30周岁),符合见习职业(工种)要求的本市失业青年,通过双向选择,可进入青年见习基地,参加全日制见习活动。见习期限一般为3-6个月。见习合格学员将得到《青年职业见习结业证书》。见习学员可享受生活费补贴,每人每月按照当年城镇职工月最低工资标准50%的标准享受政府补贴,2009年的补贴标准暂定为425元/月。同时,由政府每月统一为见习学员购买综合性商业保险。
目前,在首批青年就业见习基地提供的559个岗位中,机械加工类行业占四分之一,IT电子通讯类岗位占18.4%,销售服务类占17.3%,金融服务业占7%,其余岗位主要集中在平面设计、人事管理等职位。从见习岗位的要求来看,大专学历需求最为普遍,占40.4%、高中、中专和技校类学历需求集中在机械加工等操作岗位,占30.2%,本科岗位需求约占15%。5月22日,市劳动保障部门将组织召开青年就业见习基地双选洽谈会。届时,首批青年就业见习基地和报名参加见习的青年将通过双向选择确定合适的人选和见习岗位。
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