“京、沪、深”高层次人才“流进”苏州

稿件来源：苏州市人力资源和社会保障局 发布时间：2004-04-26

 “京、沪、深”高层次人才“流进”苏州

    据日前公布的《苏州市人事（干部）统计资料汇编》显示，去年苏州引进在职高层次人才15734名，其中北京、上海、深圳等地在职高层次人才893名。

    近年来，苏州围绕全市经济社会发展要求,从政策、服务以及物质设施等方面入手,采取措施，大力加快高层次人才引进工作。市委、市政府先后制定出台了以《关于进一步加强人才工作的意见》为龙头的一系列政策措施，并充分发挥5个国家级和11个省级开发区的独特优势，加快留学生创业园建设；抓住国际产业结构调整、全球制造业加速向长江三角洲转移的大好机遇，积极创造条件，吸引国际研发机构来苏落户；鼓励帮助有条件的企业建立博士后工作站，推进企业技术开发机构建设；积极与高校、研究所建立长期合作关系，充分利用现有的先进研发设施为我所用，逐步形成了以开发区为核心，以研发机构为重点的技术创新载体群，大力提升了集聚高素质人才的能力。此外，苏州市变“坐着等”为“走出引”，结合市场需求，采用组团或网上市场的形式，多方招聘人才。把海外留学人员，港台专家，沪、宁等高校、研究所（院）专家作为人才引进的重点，促进了全市整体性人才资源的开发。

    目前，苏州市的人才集聚能力明显加强。据统计，去年与北京、上海、深圳等人才高集聚地区的人才交流日趋活跃，“流进”与“流出”比分别为：8.2:1、1.3:1和8.3:1。