苏州市人事部门加大非公企业人事人才服务力度
苏州市人事部门加大非公企业人事人才服务力度
稿件来源:苏州市人力资源和社会保障局 发布时间:2004-02-13
苏州市人事部门加大非公企业人事人才服务力度
近年来,苏州市人事部门不断加大为非公经济组织人事人才服务的力度,把工作的重点更多地放到搞好服务上来,对各类人才一视同仁地提供服务,使他们创业有机会、干事有舞台、发展有空间。目前,全市非公经济组织已成为引进人才的“蓄水池”。
几年来,苏州市各级人事部门根据经济发展要求,先后建立健全了“重点企业联系制度”,完善了为非公经济组织人才服务的工作系统。对一些规模较大、技术含量较高、有市场发展前景的非公有制经济单位加大了***服务的工作力度,及时了解人才需求,适时组织赴国内外进行人才招聘。据统计,去年苏州市人事部门共办理接收毕业生28048人,其中到非公企业的毕业生20205人,占接收毕业生总数的72%。既为非公有制经济单位补充了人才,也有力促进了苏州的经济发展。
为进一步加大为非公经济组织人事人才服务的力度,日前苏州市人事部门召开全市人事工作会议明确,今年将全面实施“非公企业人事人才服务工程”。要把非公有制经济组织的人才资源开发摆放到优先的位置,主动给予平等的待遇。要积极为非公有制经济单位提供技术、管理、信息和智力服务,特别要通过主动参与企业人才招聘,开设人才招聘分市场,延伸人事服务范围,努力构筑苏州国有、外资、民营企业人才分布“三足鼎立”的新格局。