苏州市2004年毕业生就业呈现四大特点
经市政府同意,元月15日我市将在市体育中心举办2004年毕业生就业洽谈会,为举办好此次毕业生双选会,市人事局从去年10月份开始,广泛征集企事业单位对人才需求的信息,目前有420多家单位进场招聘,提供了10165条需求信息,比去年增加了2000多人。各县级市也将在春节前后举办毕业生洽谈会,共提供毕业生就业岗位29301个。经统计分析,有以下四个特点:
一是市区生源总数与去年基本持平,生源质量明显提高。今年市区的生源数为8213名,比去年下降了4.2%,(2003年生源数8573人)本科生4399,比去年增长16.8%(2003年市区本科3766人);专科生2718名,比去年下降了11.8%(2003年市区专科生3081人);中专生1096名,比去年下降了36.5%(2003年市区中专生1726人),其中,专业分布以工科类、机械、电子、电气、计算机、材料、建筑、路桥等专业为主,占市区总生源数的38.1%,外贸、外语、营销专业毕业生占生源数的8.5%。从2004年的就业形势来看,高素质的工科类专业和适应外向型经济的专业需求量较大,市区本科以上生源的增加,生源质量的提高,对市区毕业生就业无疑是一个利好因素。
二是需求量仍然是上升趋势,需求性人才资源不足的矛盾依然存在。2004年苏州市区的生源数为8213名,其中本科生4399,专科生2718名,中专生1096名。2004年苏州市区需求毕业生总数为10165人(比去年增长25.6%),其中研究生530人,占需求总数的5.2%,本科生5980人,占需求总数的58.8%,专科生2160人,占需求总数的21.2%,中专生1495人,占需求总数的14.8%。因此,从总体上看,我市生源与需求的供需关系基本平衡,但是,这仅仅是首次需求,主要集中在层次较高的层面上的需求,对职业类的毕业生的需求还没有在数据上反映,需求量很大。因此,总体上我市接收毕业生的能力仍表现较强的增长趋势,需求性人才资源不足的矛盾依然存在。
三是高层次毕业生的需求缺口依然较大,低学历毕业生供需矛盾有所缓解。据统计表明,本科以上的毕业生需求缺口较大,今年市区本科以上的生源数为4399人,而本科以上的需求数为6510人,供需之比为1:1.5,需大于求,表明高层次毕业生的需求缺口仍然较大。专科毕业生供需之比为1:0.8,中专毕业生供需之比为1:1.4,供需之比与去年相比有一定的缓解,供需的不平衡告诉我们,今年我市在把引进高层次人才放在首位,同时也要积极做好本地毕业生的就业工作。
四是工科类专业的就业情况依然趋好,文科类低学历毕业生就业相对较难,毕业生需求专业相对集中。工科类专业及市场营销、外语类、管理类、金融类专业需求量较大,生源缺口较大,毕业生择业有一定的挑选面,而文科类低学历毕业生的需求量较小,要指导毕业生根据实际情况,调整就业心态,挑选相近专业就业或采取“先就业,后择业”的办法,对此文科类低学历毕业生应有一定的思想准备。
据统计,市区今年需求量大的前5位专业是:电子类、模具机械类、计算机类、建筑类、生物医学类。(市区电子类需求1484人、模具机械类需求1240人、计算机类需求884人、建筑类需求520人,生物医学类需求463人)。另外,市场营销类、外语类、企业管理类、金融类专业的需求量也比较大,分别是410人、350人、325人、312人。
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