南疆四地州深度贫困地区建档立卡贫困家庭劳动力转移国有企业就业工作顺利启动
3月25日,600余名贫困家庭劳动力顺利转移国有企业就业,其中203名劳动力抵达乌鲁木齐,转移至中泰、新疆能源、新兴际华、中国水电十五局等企业就业,标志着自治区南疆四地州贫困地区贫困家庭劳动力转移国有企业就业工作正式拉开了序幕。自治区人社厅、自治区国资委将继续通过铁路、公路完成3个批次运输,确保3000名跨地区转移国有企业就业劳动力到岗到位。
自治区人社厅、国资委坚决贯彻落实自治区党委决策部署,强化“四个意识”,聚焦总目标,坚定坚决落实好南疆四地州深度贫困地区就业扶贫工作,把推动南疆四地州深度贫困地区贫困家庭劳动力转移国有企业就业与实现“以业安人、以业管人、以业稳人”紧密接合起来。一是加强工作领导。及时下发《关于南疆四地州深度贫困地区贫困家庭劳动力转移国有企业就业工作安排的通知》安排具体工作。二是落实就业岗位。国资委牵头负责开发就业岗位,确认38家中央驻疆企业、15家自治区直属企业、4个地州市的28家地方国有企业,开发3635个新增岗位,超过自治区确定的3000个就业岗位目标任务。三是加强人员储备。按照精准识别的要求,加强地州工作指导。4名厅领导深入县乡,指导开展动员、报名、政审、体检工作,严控质量关,确保输出人员全部为有就业意愿且有劳动能力的建档立卡贫困家庭劳动力。四是加强运输保障。根据就近转移就业的需要,安排输出县市通过汽车公路运输。对跨地区转移工作的,组织统一铁路运输。五是加强企业服务与督导。人员到岗后,开展工作督导,对劳动管理、权益保护、待遇保障等情况进行检查,进一步夯实转移就业的成果。
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