省人社厅召开全省人社系统年中工作推进视频会

8月10日，省人力资源社会保障厅召开全省人社系统年中工作推进视频会，深入贯彻******4月13日在庆祝海南建省办经济特区30周年大会上的***、《***、***关于支持海南全面深化改革开放的指导意见》和省委省政府决策部署，落实人力资源社会保障部年中务虚会的要求，总结上半年工作，分析面临的形势，研究推进下一阶段工作。省委组织部副部长、省人力资源社会保障厅厅长何琳出席会议并讲话。

    何琳厅长在讲话中指出，今年以来，全省人社系统认真学习贯彻党的十九大精神，深入贯彻******“4.13”***和中央12号文件精神，坚决落实省第七次党代会、七届二次、三次、四次全会决策部署，聚焦全面深化改革开放，坚持“民生为本、人才优先”工作主线和稳中求进工作总基调，重点改革有序开展，各项工作稳步推进。

何琳厅长分析了在海南全面深化改革开放大背景下人社事业发展所面临的新形势、新任务、新要求，要求全系统要提高政治站位，用******“4·13”***精神武装头脑，谋划和引领人社工作。立足职能职责，认真落实省委省政府关于自由贸易区（港）建设的决策部署，抓紧抓实各项重点工作。强化责任担当，着力加强系统行风和执行力建设，努力打造群众满意的人社服务。

何琳厅长强调，要突出重点，攻坚克难。一是全力稳定就业促进创业。根据自贸区（港）建设的现实需要，深入研究就业领域的新问题，探索创新就业政策。加强重点群体的就业服务和援助。在更高起点上谋划好、落实好人社领域扶贫工作。二是深化社会保障领域改革。研究制定机关事业单位养老保险改革配套政策，研究建立我省城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制。持续推进全民参保计划，提升全民参保登记数据质量，着力解决重复领取养老待遇问题。三是深入开展人才工作。贯彻落实《百万人才进海南行动计划（2018-2025年）》，推进人才“一站式”服务平台建设，继续开展“招才引智”省外高校招聘、省内高层次人才对接会等系列活动，加快职称和人才分类评价机制改革步伐。组织开展专家下基层服务活动。研究制定促进我省人力资源服务业发展的政策措施。四是落实人事管理各项任务。完成公务员考试录用、急需紧缺人才招录工作，出台功勋荣誉表彰奖励配套政策。全面完成年度军转干部安置任务。五是构建和谐稳定劳动关系。扎实开展农民工工资支付等专项检查行动，落实建设领域实行实名制用工管理、诚信等级评定以及“双随机、一公开”等规定。出台海南省2018年度企业工资增长指导线意见。六是加强综合性基础性工作。完成海南省社会保障卡一卡通等重要信息化项目的立项，加快推进第三代社会保障卡和电子社保卡建设。推进全省人力资源社会保障公共服务向基层下沉。

会上，海口市、三亚市、儋州市和澄迈县人社局局长围绕就业、社保、人才工作作交流发言，厅机关就业处、市场处、社保二处就下阶段工作重点介绍。

会议以电视电话会议形式召开。厅领导林存斌、周承志、赖泳文、赵微、陈涛，厅机关各处室负责人、省社保局和就业局班子成员、厅属处级事业单位主要负责人在主会场参加会议。各市、县、洋浦经济开发区人社局班子成员，社保局、就业局、农保局、劳动保障监察支队（大队）主要负责同志在分会场参加会议。

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