宁海县加大卫生计生人才引进力度

春节刚过，宁海县中医医院院长奚琼霄便急着到上海市中医院、浙江省***医院洽谈，引进名医专家，借着上级医院的力量提升自身医疗技术和服务水平。

其实，像这样的柔性引才方式正在宁海县各大医院逐步推广。县第一医院、县妇幼保健院、县第二医院，他们或是通过医院之间的合作，或是通过科室之间的协作，不断发展壮大自身实力，将专家人才请下来，让群众在家门口享受优质医疗服务。近年来，宁海县紧紧抓住“吸引人才、培养人才、用好人才”环节，加大卫生计生人才队伍建设力度。宁海县正在抓紧制订县域卫生人才政策，通过政策导向全面加强卫技人才引进力度，优化人才结构，调整人才布局，为“健康宁海”建设提供有力保障。

2015年以来，通过取消户籍限制、拓展招聘渠道、优化招聘形式，以高校专场招聘会、推介会、高层次人才洽谈会等载体，招录和引进各类医学人才466名，其中医学类全日制硕士研究生23名，人才总量继续保持适度增长的态势。同时，对新招录的紧缺专业全日制硕士研究生、副高及以上高层次（高学历）人才一次性补助10万元，确保人才强卫战略的实施。

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