金堂县提出打造高层次人才聚集区

一是实施“人才引进”工程。对引进的博士、硕士3年内每月分别发放人才引进津贴2000、1000元，免费提供住房并给给予安家补助。二是实施“团圆工程”。为引进人才的子女读书、家属就业提供全方位保障。三是实施“内培”工程。邀请知名教授、专家开展本土人才队伍素质能力提升培训，每年确保完成各类人才普遍轮训1次；每年选派50名优秀人才到沿海城市学习锻炼。目前共引进博士、硕士、副高级以上、专业紧缺人才等高素质高层次人才58名，培养和引进熟练工人4130名、技能技术人才632名。

（金堂县）