大邑县探索建立基层业务培训新模式

一是分片区巡回讲。采取分片区就近集中原则，由县人社局信息化建设科牵头，就业、社保、医保等7个业务科室按照“针对性、适用性、实效性”原则，分别就各科室工作相关的政策法规和业务知识系统化逐一进行专题授课。二是分群体着重训。依托社区、村（站）、基层业务人员能零距离接触群众特点，多方面收集群众诉求，发现普遍性、共性问题，并与其进行互动交流，认真收集基层意见建议，将解难题、办实事处处体现在教学过程中。三是分重点详细练。对各项分类台账进行细化讲解，将刚性政策柔性表达，并针对工作中容易出现的问题和解决方法进行了现场演示，对参训人员日常工作中遇到的问题进行现场问答。