温江十二五期间实现天天招聘会
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于2018年09月29日发表
一是市场运行模式更加开放化。市场主体由“国资+民营”模式构成,形成了“一主多副”的人力资源市场格局,构建区级、分中心、镇(街)、社区“四位一体”的服务网络,实现“天天招聘会”。“十二五”期间,人力资源市场促进成功就业21134人。二是市场功能建设不断信息化。建立“温江区人力资源数据信息平台”,通过自动采集求职者和岗位数据,网上实现人岗有效匹配;实时更新和动态管理“人力资源库”和“岗位数据库”,保障重点企业人力资源储备和就业需求两促进。目前,企业登记备案917家,求职登记17710人,岗位储备28057个。三是招聘服务模式更加多元化。采用人力资源信息平台+“就业在温江”微信平台(招聘信息板块)+市场大厅招聘+报纸招聘四位一体的服务模式,调动市场主体积极性,为企业和人才搭建沟通桥梁,提供优质服务。
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