锦江区线上线下OTO新模式优化职介服务水平
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于2018年09月29日发表
一是求职应聘更便捷。线上,人力资源市场设立“网络求职指导室”,用工企业、求职者通过互联网进行注册登录,及时发布招聘信息;求职者根据自身需求进行网上求职应聘。二是职介服务更贴心。线下,人力资源市场提供热心、耐心、尽心、暖心、舒心“五心”服务,免费为企业提供用工推荐、书写招聘简章,免费为求职者提供求职介绍、就业指导、书写自荐书。三是双线联系更紧密。通过推行新模式,用工企业和求职群众可以不受时间和空间限制,职介工作实现“现场指导+网络答疑”24小时不间断服务,职介工作成效倍增。截至目前,已提供就业帮助2235人,达成就业意向727人,有效应对春节后求职用工高峰。
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